안녕하세요. 이직을 노리시고 계시군요. 제가 아는 범위 내에서 최근 분위기를 고려해 말씀드리겠습니다.

앞선 경험과 인사이트를 어필하세요

기본적으로는 이때까지 하셨던 업무 중에, 방송 MD 업무와 유사한 경력이 있다면, 이와 관련한 질문이 들어올 겁니다. 온라인 MD를 하셨다 하시니, 모바일 라이브 경험이 있다면 분명 그쪽으로도 질문이 들어올 겁니다.

©Pickawood

최근에 보면 패션 카테고리 경력직 채용이 많아졌습니다. 방송 MD의 이직이 원래 잦기는 했지만, 그것보다도 새로운 시장 흐름에 맞춰 새로운 관점을 가진 MD들이 필요가 커진 것처럼 보입니다.  특히 고객층 올드화에 대한 걱정도 커 회사 입장에서는 새로운 창구를 찾는데도 관심이 많습니다. 홈쇼핑 주 고객층이 40~50대이다 보니, 20-30대 영타겟으로 업무하셨던 MD분들의 인사이트나 경험에 대해 호기심을 가지려 합니다.

실제로 2030세대를 타깃으로 하는 상품, 체험, 시스템 등을 구축하려고 노력도 많이 하고 있고요. VR 매장, 모바일 라이브, 신규 패션 플랫폼 개발사업 등이 그 예시라고 할 수 있겠죠. 멘티님께서 온라인 MD 업무 경험이 있으시기에, 영타겟 고객들을 사로잡기 위해 했던 경험을 정리해 보시면 충분히 경쟁력이 될 수 있을 거라 보입니다.

 좋은 결과 있으시길 바라며. 더 궁금한 점이 있으시면 글 남겨주세요.